养老金交15年和20年的有什么区别?

1.保费有区别：若缴费档次相同，那么交15年所需要缴纳的保费，会比交20年所需要缴纳的保费更少一些;

2.去世之后可以享受的待遇有区别：养老保险参保人去世之后，交20年的所能领取到的抚恤金、养老金等，会比交15年的更多一些。比如某地关于抚恤金的给付标准为：交20年的抚恤金标准是14个月城镇居民月人均可支配收入;交15年的抚恤金标准是9个月城镇居民月人均可支配收入;

3.养老金增长有区别：养老金通常每年会有所调整，从近年来的养老金调整来看，通常是按照挂钩调整、定额调整和适当倾斜这三种方式调整养老金的。其中，挂钩调整就和缴费年限有一定的关系，即缴费年限越高，那么挂钩调整时，可以增加的养老金也就越多;

4.退休之后可以领取的养老金有区别：同等缴费档次下，交20年可领取的养老金会比交15年的更多一些。

养老保险缴费年限如何计算?

企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。

单位和职工在应缴费期间由于各种原因不缴或欠缴养老保险费的时间，不作为缴费年限;补缴后才能作为缴费年限。

职工在中断缴费后又重新缴费的，其缴费年限(含视同缴费年限的连续工龄)前后合并计算。

享受疾病救济费的病休职工，其个人缴纳基本养老保险费的时间，可与连续工龄合并计算为缴费年限。

失业人员重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。

职工被辞退后，原企业固定职工按国家规定计算的连续工龄视作缴费年限;如重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。

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